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Empleado de tiempo completo

Habilidades y experiencia requeridas

+2 años de experiencia
Copywriting
Creativity
Social media marketing
Social media strategy
Community engagement
+1 año de experiencia
Content marketing
Debe tener interés aunque no experiencia
Communication
Sales
Communicator
Content writing
Engaging
Networking

Nombre(s) de la(s) empresa(s)

Ubicación

Zona horaria

Salario

COP$1,700,000 to 2,000,000 /mes

Salario

COP$1,700,000 - 2,000,000 /mes

Por qué existe esta oportunidad

¿Eres un profesional de las redes sociales apasionado por lo que haces, con ganas de aprender continuamente, de crecer como profesional y dispuesto a divertirte en equipo, dando el todo por el todo junto a una empresa en crecimiento? ¡Adelante! esto es para ti. Tu función como Social Media Manager será el de ejecutar campañas sociales orgánicas y sociales pagas, asegurando que se sigan las tareas de gestión relacionadas a las campañas, que se implementen las mejores prácticas de las redes sociales y que se cumplan y superen los objetivos de la estrategia digital que se defina. Levantaras calendarios de marketing, seleccionaras y desarrollaras contenido orgánico utilizando la voz de la marca y mantendrás la comunidad de clientes / seguidores comprometidos.

Responsabilidades

• Conocer de la gestión y desarrollo de redes sociales de forma orgánica que incluyan: Facebook / Instagram / Twitter / Linkedin / Youtube. • Creación y ejecución de calendarios de contenido atractivos e impulsados ​​por el consumidor para todos los canales sociales de la empresa, que incorporen el tono de la marca y la estética visual. • Impulsar la creación de nuevas publicaciones orgánicas tanto a través de ideas propias como en colaboración con nuestro equipo. • Publicar post creativos en las diversas plataformas de redes sociales de la empresa, durante las horas pico para generar el mayor engagement. • Gestionar e interactuar con las comunidades sociales, respondiendo a comentarios, consultas y quejas. • Identificar y medir los KPI a través de una plataforma de gestión social. Generando informes de rendimiento periódicos que realicen un seguimiento de los resultados y muestren información útil. • Cultivar relaciones con marcas afines, influenciadores y creadores de tendencias, para ampliar nuestro alcance con contenido coordinado y colaboraciones. • Crear, mantener y desarrollar campañas sociales pagas mientras se alcanza los objetivos propuestos. • Realizar investigaciones sobre tendencias actuales de la industria y determinar preferencias de nuestra audiencia. • Diseñar e implementar estrategias digitales para alinearse con los objetivos comerciales. • Establecer objetivos específicos e informes sobre ROI y otros indicadores.

Requerimientos adicionales (que no sean habilidades)

• Tienes al menos 2 años de experiencia en la gestión orgánica de redes sociales, con énfasis en copywriter. • Que tengas experiencia en el desarrollo y administración de Ads en Facebook y Google. • Que poseas conocimiento de como analizar datos y rendimiento de las redes sociales • Excelente capacidad de gestionar proyectos • Excelente capacidad comunicacional escrita, con muy buena ortografía tanto en español como en ingles. • Que seas orientado al logro, solucionador de problemas e hiperanalítico. • Dispuesto a aprender constantemente y a formarte como un líder en tu sector • Comprende los KPI comerciales y tienes la capacidad de traducirlas en métricas digitales. • Eres capaz de desarrollar potentes estrategias de mailing. • Cuentas con experiencia desarrollando estrategias inbound. • Tienes una alta capacidad de organización y curiosidad por hacer cosas nuevas y diferentes. • Posees escucha activa y tienes una alta capacidad de resiliencia, persuasión, analítica y adaptabilidad. • Tienes un genuino interés por la tecnologia y la transformación que se logra a través de ella. • Cuentas con habilidades de gestión del tiempo altamente organizadas y sólidas. • Eres perseverante y posees un enfoque constante en lograr los objetivos establecidos. • Cuentas con la capacidad del manejo del idioma ingles en un 70% como mínimo.

Idioma(s) requeridos

Inglés - conversational
Español - conversational

Trayectoria profesional

Apoyamos en el desarrollo profesional dentro de nuestra organización. Queremos seas el mejor en lo que haces. Te apoyamos al 100%

Acerca de la organización(es)

Serás parte de una organización donde nos apasiona ayudar a nuestros clientes en el proceso de asegurar su infraestructura, su información y sus usuarios, minimizando los niveles de riesgo frente a amenazas de seguridad. Asimismo, facilitamos una rápida transición a la nube y adoptamos la virtualización como estrategia para los centros de datos, aplicaciones y espacios de trabajo corporativos. De esta manera, logramos mejorar la productividad, la experiencia de usuario y el ahorro de costos en la organización, afianzando el camino hacia la Transformación Digital empresarial.

Cultura organizacional

Somos un equipo de trabajo abierto, honesto, transparente y divertido

Detalles adicionales

Decisiones COVID19:

 Para tu tranquilidad y la de tu familia, hemos tomado la decisión de seguir trabajando de forma remota. Nuestra preocupación número uno es que todo el equipo, y las personas con las que conviven, se mantengan a salvo durante la coyuntura.


Beneficios adicionales

• Equipment will be provided
• Línea de carrera y la posibilidad de continuar con el crecimiento de nuestra organización en Latam.
• Horario flexible.
• Vacaciones flexibles, sabemos que a veces los respiros son necesarios para seguir a buen ritmo.

Compensación adicional

Bonus will be provided

Tipo de acuerdo

Depende de la ubicación del candidato

Cambio de divisas e impuestos a pagar por

Candidate

Publicado febrero 04, 2021 10:20 PM

Fernando Pinillos
Fernando Pinillos Verificado
CEO at Cinetix Group
Has enviado un signal . Te gustaría aplicar para esta oportunidad?
Signals

Los signals son una forma de reunir una lista de personas con las que considerarías trabajar. Otros te pueden enviar signals también.

Cuando envías un signal a una persona u organización, los notificas sobre tu interés de trabajar con ellos. Así:

  • Serás notificado de todos los trabajos relevantes que ellos publiquen o cuando ellos estén abiertos a nuevas oportunidades (tú eliges).
  • Cuando ellos busquen talento, tendrán en cuenta que tú les has enviado un signal.
  • Tus signals solo los pueden ver a las personas a las que se los has enviado. Sin embargo, tú puedes compartirlos con otros para colaborar.

55% de las vacantes para empleos se llenan a partir de referidos 1 . Con los Signals, Torre hace todo más fácil para ti.


Brallan, Daniela, Diana, y Fernando están usando Torre para encontrar talento y oportunidades. CONOCE MÁS y PUBLICA UN TRABAJO.